Técnico/a Imagen y Comunicación

Valoración del proceso

Las principales funciones que serán realizadas serán las siguientes, pudiendo realizar además otras no enumeradas pero enmarcadas en el proyecto que constituye el objeto del contrato:

• Realizar tareas que requieran una cualificación técnica especializada e implican la ejecución de políticas y estrategias definidas en el plan de imagen y comunicación de Extremadura Avante.
• Cobertura informativa para dar contenido a los diferentes canales de información corporativos (notas de prensa, redes sociales, pagina web )
• Labor de investigación y desarrollo de contenido interno y externo de las empresas en diferentes redes sociales y herramientas de información.
• Gestionar peticiones a través de la comunicación directa e indirecta con técnicos, informes disponibles, información adicional y búsqueda de contenido a través de los medios de comunicación.
• Función de investigación y desarrollo de noticias locales, regionales, nacionales e internacionales.
• Asistir y cubrir, informativamente, el acto que se desarrolle.
• Facilitar información a los medios de comunicación.
• Elaboración de las herramientas comunicativas necesarias para la difusión de la imagen corporativa de la empresa.
• Elaboración y ejecución del diseño de la imagen de los diferentes eventos que realiza la empresa.
• Mantenimiento de las herramientas de comunicación corporativas que están operativas (webs, landing page…)
• Apoyo técnico en la elaboración de expedientes de contratación y/o compras que sean necesarios para la consecución de los objetivos de la unidad.
• Realizar aquellas funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas por sus superiores jerárquicos para contribuir al buen funcionamiento de la sociedad así como cumplir las normas internas definidas en cada momento

• Grado en Periodismo, Grado en Comunicación Audiovisual
• Carnet de conducir B y alta disponibilidad para viajar (nacional e internacional)

Se valorará la siguiente experiencia profesional acreditable y formación complementaria acreditable relacionada con el perfil del puesto.

• Experiencia profesional:
  • Experiencia en Comunicación Corporativa.
  • Experiencia en Redes Sociales.
• Formación complementaria:
  • Formación en Marketing Digital
  • Formación en Redes Sociales

No siendo siempre obligatoria la realización de esta fase, la no superación de la/s prueba/s, supondrá la exclusión de la persona candidata del proceso
de selección:

• Pruebas de conocimiento (tipo test).
• Prueba psicotécnica.

Mérida

Grupo I

II Convenio Colectivo para la empresa Extremadura Avante SLU y sus Sociedades Filiales participadas mayoritariamente directa ó indirectamente

Contrato laboral temporal para atender la ausencia temporal con reserva del puesto de trabajo de persona trabajadora en situación incapacidad
temporal

Hasta el día 26/04/2021 a las 23:59 horas.